di Maurizio Siciliano Il contesto ipercompetitivo e globalizzato delle economie più sviluppate, ha prodotto anche una profonda trasformazione dei tradizionali compiti affidati alle funzioni HR delle aziende. Negli ultimi 15 anni, queste funzioni da una logica di amministrazione e controllo, sono passate ad una logica di sviluppo e collaborazione strategica….
di Maurizio Siciliano Nelle scorse settimane, mentre discutevo con colleghi sulle cause dei possibili fallimenti di un’impresa, ho cominciato a leggere un libro, che avevo ricevuto tempo fa, di Trias de Bes, “Il libro nero dell’Imprenditore”, dedicato a coloro che vogliono iniziare un’attività imprenditoriale ma che, secondo me, è molto…
di Paola Danese Mi è capitato tra le mani il testo che raccoglie le lezioni inedite di Drucker ed è stato uno spunto di riflessioni che voglio condividere: Già alla fine degli anni 60 Drucker mette in evidenza quanto la responsabilità delle azioni di una qualsiasi grande organizzazione che operi…
di Elena Pierini Come si fa ad arrivare al successo? È solo questione di talento e determinazione? Malcolm Gladwell riesce a dare una risposta osservando le persone giunte all’apice del successo come: campioni dello sport, geni della scienza, virtuosi della musica, uomini d’affari multimilionari. Gladwell analizza le loro doti individuali…
di Michele Natali Nel mondo degli affari non succede niente fino a che non si vende qualcosa, si vende affinché la fabbrica possa produrre ciò che è stato ordinato, il prodotto o servizio sia stato consegnato, gli stipendi possano essere pagati e quel nuovo sistema informatico di cui c’era bisogno…
di Michele Natali Perché scegliere le persone giuste è così importante, anche in un periodo così difficile? Puntare su persone straordinarie diventa di vitale importanza per il successo di un’azienda, perché ogni nostro scopo dipende dalle persone che abbiamo scelto, i nostri risultati, le nostre performance, i nostri rischi e…
di Elena Pierini Fino a ieri eravate concentrati sulla vostra crescita professionale e ora vi ritrovate a dover far crescere professionalmente gli altri. Eravate un bambino in fasce, siete cresciuti e ora vostro padre vi dice: “Caro figlio, io sono stanco e adesso tocca a te a prendere in mano…
di Fabiana Gallone @fabianagallone È risaputo: la comunicazione è la linfa vitale delle aziende. Se non si comunica la propria immagine aziendale, nessuno saprà che sul mercato esiste anche la tua attività: comunicare per dichiarare la propria esistenza. Un gioco da ragazzi! Scegliere i canali più efficaci ed efficienti per…
di Benedetta Andreoli Parlare di “Responsabilità” o di “Irresponsabilità” sociale d’impresa rinvia al tema delle scelte, in presenza di conflitti tra valori, di dilemmi circa la scelta dei valori da applicare in specifici contesti, dove urge optare tra valori confliggenti o addirittura escludenti. Rinvia dunque a scelte etiche, che si…
di Elena Pierini Negli ultimi anni vi sono stati notevoli cambiamenti nel business delle imprese e di conseguenza anche nel Marketing. Un approccio nuovo, chiamato Radical Marketing, come indicato nel libro “Marketing management” di Philip Kotler, è incentrato sull’ottimizzazione di risorse limitate, sullo stretto contatto con i Clienti e sulla…
di Paola Danese Siete a capo di un gruppo di persone? Tra i vostri compiti c’è anche quello di far ottenere loro dei risultati, di migliorarne le prestazioni? E vi piacerebbe anche che a fine serata, se vi vedessero abbacchiati, avessero voglia di fermarsi a fare quattro chiacchiere con la…
di Errico Grisot Molti osservatori politici ed economici concordano nell’affermare che l’attuale situazione di incertezza economica dei mercati non è mai stata così marcata. Le aziende stanno navigando a vista e il futuro della ripresa economica sembra sempre più lontano e soprattutto controverso. In questi ultimi mesi nella zona euro…
di Maurizio Siciliano La scorsa settimana sul nostro Blog è stato pubblicato un articolo interessante a firma Doctor Who dal titolo (capitani coraggiosi, armiamoci e partite), piuttosto polemico, appunto, verso una classe imprenditoriale spesso definita incapace. La tesi esposta è condivisibile e riconducibile anche ai motivi fondamentali per cui oggi…