16 Settembre 2015

Global Rockstar United – Una canzone che unisce i continenti

VIENNA, September 16, 2015 /PRNewswire/ —

Per celebrare il rilancio della piattaforma musicale globalrockstar.com, il 16 settembre 2015 uscirà il singolo “To the Moon”. Il brano, composto da 6 artisti iscritti a Global Rockstar e provenienti da 6 continenti diversi, ha come tema la “musica senza confini”. 

GLOBAL ROCKSTAR UNITED 

“6 artisti, 6 continenti, 1 brano” è il motto di questo evento unico che si è tenuto ad agosto a Vienna. Per celebrare il rilancio della sua piattaforma musicale, la startup viennese Global Rockstar ha invitato 6 straordinari musicisti da ogni continente a incontrarsi in uno studio di registrazione: qui hanno dato vita alla band intercontinentale GLOBAL ROCKSTAR UNITED, scrivendo e componendo una canzone.

Dopo aver viaggiato per un totale di 53.000 chilometri, Jhanniel (Argentina), Katie Thompson (Nuova Zelanda), Christian Rabb (Svezia), Syssi Mananga (Repubblica del Congo), A Yeon (Corea del Sud) e Murray Yates (Canada) si sono finalmente conosciuti nella capitale austriaca il 14 agosto 2015. In un’intensa settimana di scambio culturale e creativo hanno composto “To the Moon”. Il singolo e il video usciranno in tutto il mondo il 16 settembre.

L’obiettivo del progetto è dimostrare che i confini tra i paesi del mondo, spesso causa di infinite sofferenze e di conflitti mortali, nella musica non esistono. Il messaggio è stato interiorizzato e personalizzato dai sei partecipanti all’iniziativa, e il risultato ha superato qualsiasi aspettativa. La sessione di registrazione si è trasformata, per tutti i presenti, in una delle esperienze umane e musicali più straordinarie in assoluto. Sei artisti da sei continenti diversi non hanno solo creato una band che ha attraversato il pianeta per suonare insieme, ma hanno dato vita a un legame che durerà per tutta la vita.

Global Rockstar 2015 – il contest musicale online più grande del mondo 

Musicisti e cantanti da tutto il mondo hanno tempo fino al 15 ottobre 2015 per caricare un brano originale su www.globalrockstar.com. Sulla piattaforma online, centinaia di migliaia di ascoltatori e di fan voteranno per le loro canzoni preferite attraverso la condivisione sui social media oppure con voti a pagamento: in questo caso, i votanti riceveranno dai loro artisti preferiti ricompense uniche, come album autografati o concerti privati.

Come funziona 

Nei preliminari nazionali, i fan di ogni paese voteranno per scegliere il loro rappresentante, che potrà poi competere nella gara globale: all’artista che riceverà più voti in assoluto andrà il gran premio finale di 25.000 dollari. I primi tre classificati riceveranno anche attrezzatura musicale professionale di AKG by HARMAN, Paiste e ADAM, per un valore di circa 20.000 dollari. Tutti i partecipanti, vincitori o meno, riceveranno fino al 90% delle entrate derivanti dai voti a pagamento dei fan.

Su Global Rockstar 

“Global Rockstar” è stata fondata nel 2013 a Vienna, in Austria, dall’autore e produttore discografico Christof Straub e dall’esperto di marketing Ronny Steibl.

Nel 2014, artisti da più di 140 paesi hanno partecipato al contest online di Global Rockstar, ricevendo più di un milione e mezzo di voti. Il vincitore dell’edizione 2014 è stato l’argentino Jhanniel.

– Cross reference: Picture is available at AP Images (http://www.apimages.com)

Contatti:
Global Rockstar GmbH
Mirella Maiolo
[email protected]
Tel. ufficio: +43-1-8900849
Ulteriori informazioni su: magazine.globalrockstar.com/press

NGI firma un accordo di espansione con Cambium Networks per la rete nazionale

Il più grande internet service provider d’Italia punta a raddoppiare la propria presenza nazionale  

ROLLING MEADOWS, Illinois, 16 settembre 2015 /PRNewswire/ — Cambium Networks™, uno dei maggiori provider globali di soluzioni wireless a banda larga, ha annunciato oggi di aver siglato un accordo triennale di fornitura di apparecchiature con NGI SpA (nome commerciale EOLO) per fornire PMP 450 e PTP 650 nell’ottica di ampliamento della rete wireless a banda larga di NGI in tutta Italia.

Logo – http://photos.prnewswire.com/prnh/20140613/117974

NGI serve sia clienti aziendali che privati, ad oggi oltre 200.000 utenti sparsi in tutta Italia tra wireless e fissi. La connessione wireless super veloce a banda larga erogata dalla rete alimentata da PMP 450 di NGI è già disponibile ad oltre 65.000 utenti di banda larga NGI e raddoppierà questa dimensione sotto il nuovo contratto. L’obiettivo di questa espansione di rete è fornire ad NGI la scalabilità, l’efficienza spettrale e la capacità di banda larga stabile di cui ha bisogno per migliorare i servizi ai clienti esistenti e raggiungerne di nuovi.

L’obiettivo di NGI in questa nuova fase di espansione di rete è supportare l’ Agenda Digitale per l’ Europa, che si pone il fine di garantire che tutti gli europei abbiano accesso ad una velocità internet minima di 30 Mbps entro il 2020, e che il 50% o più delle famiglie europee accedano a connessioni superiori a 100 Mbps. Secondo l’Agenda Digitale Europa, l’Italia si colloca al 25^mo posto dei 28 stati membri per diffusione di banda larga e deve accrescere significativamente la propria copertura di banda larga.

“Dopo aver provato altre soluzioni wireless, abbiamo scelto la piattaforma PMP 450 di Cambium per via della sua superiore performance e affidabilità,” ha detto Luca Spada, AD di NGI. “PMP 450 risponde perfettamente alle nostre esigenze di preparare la nostra rete a raggiungere ed eccedere le velocità di banda richieste dall’ Agenda Digitale per l’ Europa. Attraverso il progetto di modernizzazione della nostra rete e la pianificata installazione di PMP 450 per completare le nostre apparecchiature esistenti, siamo fiduciosi nella nostra capacità di servire meglio i nostri clienti attuali e raggiungerne di nuovi nel nostro bacino utenti in rapida espansione.”

“I clienti, che abbiano un focus di mercato verticale o una base di abbonati, richiedono reti sempre più efficienti, sicure e ad alta capacità. La piattaforma PMP 450 e le sue future evoluzioni consentiranno a NGI di raggiungere e superare i requisiti di rendimento dell’Agenda Digitale per l’Europa,” ha affermato Atul Bhatnagar, AD di Cambium Networks. “La combinazione delle soluzioni scalabili Cambium ad alta velocità garantirà che NGI continui a fornire una banda larga affidabile e ricca di contenuti multimediali ai suoi clienti aziendali e privati.”

Per scoprire di più su Cambium Networks™ vai su www.cambiumnetworks.com, o segui @CambiumNetworks su Twitter e metti mi piace su Facebook per aggiornamenti di settore.

Informazioni aggiuntive:
Pagina di prodotto:

Pagina di prodotto: PMP 450

Sincronizzazione e scalabilità: Guarda il video

Informazioni su Cambium Networks:
Cambium Networks è un leader globale nella fornitura di soluzioni wireless a banda larga che connettono i disconnessi. Grazie al suo ampio portafoglio di piattaforme WiFi affidabili, scalabili e sicure, e wireless a banda larga point-to-point (PTP) e point-to-multipoint (PMP) gestiti da software cloud-based, Cambium Networks rende possibile a tutti i service providers, aziende, enti governativi e militari, compagnie di petrolio, gas e utilities, internet service providers e corpi di pubblica sicurezza di costruire potenti reti di comunicazioni, raggiungere gli utenti a 200 km di distanza attraverso le montagne fino all’ultimo metro nei loro dispositivi e gestire intelligentemente le loro infrastrutture attraverso una visibilità di rete end-to-end e analisi mirate. Con base fuori Chicago e centri R&D negli USA, ad Ashburton nel Regno Unito e Bangalore in India, Cambium Networks vende attraverso una rete di distributori fidati nel mondo. Per maggiori informazioni, visita: www.cambiumnetworks.com e www.connectingtheunconnected.org.

Informazioni su NGI SpA:
Fondata nel 1999, NGI è leader nel campo della banda ultra-larga per uso aziendale e privato. L’azienda è conosciuta come EOLO, la più grande rete fissa wireless indipendente in Italia. NGI è un’azienda privata, con oltre 220 dipendenti nella sua sede centrale di Busto Arsizio (VA). Per ulteriori informazioni su EOLO – NGI SpA, visita: www.eolo.it.

Contatto:
Golin per Cambium Networks – Cyrus Hedayati
+1 415 318 4377
[email protected]

Sanford Heisler Kimpel intraprende un’azione legale da 75 milioni di US$ per conto del General Counsel di Armani

La denuncia afferma che lo stilista da red carpet ha creato un ambiente di lavoro ostile, compiuto ritorsioni contro e illegalmente licenziato il proprio General Counsel

NEW YORK, 16 settembre 2015 /PRNewswire/ — E’ la settimana della moda a New York – anche nella Corte Suprema della Contea di New York, dove Sanford Heisler Kimpel LLP ha presentato oggi un’azione legale contro il famoso stilista italiano Giorgio Armani.

La querela asserisce che Armani, le sue aziende e dirigenti hanno discriminato e licenziato Fabio Silva, ex General Counsel e vice-presidente affari legali della Giorgio Armani Corporation, perchè Silva era messicano e gli era stato diagnosticato il cancro.

Silva era arrivato negli USA da bambino, contando sul supporto della sua famiglia e su una forte etica professionale personale per terminare gli studi alla University of California e alla Stanford Law School. Il dr. Silva ha conseguito anche un diploma alla Parsons School of Design per prepararsi ad una carriera legale nell’industria della moda. Prima di approdare alla Giorgio Armani Corporation come General Counsel nel 2014, ha lavorato in Burberry, Tory Burch e Fab.com.

Durante il suo servizio alla Giorgio Armani Corporation, il Direttore Finanziario dell’azienda ha comunicato al General Counsel Silva che non si fidava dei messicani, e da allora ha reso il dr. Silva oggetto di maggior controllo e trattamento discriminatorio. Quando il General Counsel Silva ha riferito del suo trattamento al Direttore Operativo Giorgio Fornari, e alla Senior Vice President delle Risorse Umane Lucinda Rosso, il General Counsel Silva è stato rimproverato per le lamentele. Al dr. Silva è stato poi negato un aumento per aver riferito della discriminazione.

Secondo la denuncia odierna, Armani ha risposto ai rapporti di discriminazione di Silva e al suo annuncio di diagnosi di cancro licenziandolo nel luglio 2015, nonostante l’eccezionale prestazione del Dr. Silva in qualità di General Counsel sia di Giorgio Armani Corporation che di Presidio International, Inc.

“Il marchio Armani è sinonimo di alta moda ed eleganza sobria, ma non c’è stato nulla di elevato o sottile nel trattamento riservato dalla Giorgio Armani Corporation al dr. Silva,” ha detto David Sanford, consulente legale di Silva e fondatore della Sanford Heisler Kimpel, un importante studio legale di pubblico interesse. “Malgrado sia uno straordinario avvocato, altamente qualificato e con esperienza nel mondo della moda, il dr. Silva è stato oggetto di ritorsione e licenziamento a causa della sua lamentela sulla discriminazione nel posto di lavoro. Subito dopo che il dr. Silva contestò il trattamento di Armani al Direttore Operativo, e pochi minuti dopo che il dr. Silva informò l’imputata Rosso che la sua diagnosi di cancro era confermata, Rosso ha posto fine al suo rapporto di lavoro. Un tale trattamento non è mai di stile.”

La denuncia afferma che Armani, le due società ed entrambi i dirigenti dell’azienda hanno violato la Human Rights Law di New York City nell’aver creato un ambiente di lavoro ostile, ritorsione, licenziamento illecito basato sulla nazione di origine e sulla disabilità. La querela richiede un processo davanti a una giuria e danni – comprendenti i compensi perduti, gli arretrati e gli anticipi, il risarcimento danni e i danni punitivi – per oltre 75 milioni di US$, così come le spese legali e relativi costi e interessi.

La querela cita i seguenti imputati: Giorgio Armani; la Giorgio Armani Corporation con base a Manhattan; la filiale retail di Armani con base a New York, Presidio International, Inc.; Giorgio Fornari, Chief Operations Officer di Giorgio Armani Corporation; Lucinda Rosso, Senior Vice-President of Organizational Development and Human Resources della Giorgio Armani Corporation.

Informazioni su Sanford Heisler Kimpel, LLP

Sanford Heisler Kimpel, LLP è uno studio legale di class-action di pubblico interesse, con uffici a New York, Washington D.C. e San Francisco. I nostri avvocati sono laureati nelle migliori scuole di legge del Paese, hanno fatto assistenza ai giudici in tutti gli Stati Uniti ed hanno accumulato una vasta esperienza seguendo cause che hanno fatto guadagnare oltre un miliardo di dollari ai nostri clienti.

Lo studio è specializzato in diritti civili e casi di pubblico interesse generale, rappresentando parti civili con discriminazioni lavorative, violazioni del lavoro e del salario, prestiti da usura, denuncianti, frodi a danno dei consumatori ed altre cause. Accanto ad un focus sulle class action, lo studio rappresenta anche individui ed ha conseguito particolare successo nel difendere dirigenti in dispute di lavoro. Per maggiori informazioni chiamate il 202 499-5200 o scrivete a [email protected]

Per ulteriori informazioni, contattate Jamie Moss, newsPRos, 201-493-1027, [email protected]