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Per la crescita professionale scegli MBA executive di Milano

Per chi è alla continua ricerca di perfezionamento del proprio percorso di studi, per aspirare a cariche dirigenziali, l’ MBA executive di Milano, consente di frequentare corsi studiati sulle diverse richieste dei partecipanti.

Possono fare richiesta di accesso al master of business administration tutte le persone che sono in possesso di una laurea riconosciuta a livello europeo ed hanno già maturato dai 5 ai 6 anni di esperienza lavorativa. Non è indispensabile aver lavorato presso aziende prestigiose, si può aver semplicemente fatto carriera anche presso dei privati, l’importante è essere a conoscenza delle  diverse dinamiche aziendali.

L’accesso ai corsi di perfezionamento è subordinato al superamento di una preselezione molto rigorosa  basata sul background culturale e sui propri titoli accademici.  Titoli preferenziali sono di sicuro il TOEFL, il PTE Academic, o l’ IELTS che attestano la conoscenza della lingua inglese, evidenziando anche il punteggio con il quale si è conseguito.

Una volta superata la preselezione per il MBA executive di Milano, si prosegue con un test psicoattitudinale in lingua italiana che è redatto direttamente in sede e prevede domande di diversa natura, da quelle logiche a quelle di economia, dall’attualità all’amministrazione aziendale.

Questo test oltre a stilare una classifica dei candidati, permette di venire a conoscenza delle loro lacune e dalla loro effettiva preparazione su argomenti specifici.

Iscrivendosi al MBA executive di Milano si ha la possibilità di confrontarsi e di discutere sulle principali keys  history aziendali con altri colleghi e con professionisti del settore, per venire a conoscenza delle proprie competenze ed acquisire così fiducia e sicurezza sul proprio operato.

Per i candidati che superano la selezione e sono ancora alle prese con lo studio o con le dinamiche lavorative è possibile trovare la modalità più comoda per la partecipazione, perché il master è perfettamente compatibile con gli impegni accademici o lavorativi.

La partecipazione al corso, prevede alcuni moduli d’insegnamento in aula, altre da poter svolgere a distanza seguiti da un tutor personale, implementati con testimonianze di professionisti e da workshop.

Per avere la possibilità di una maggiore crescita professionale iscriviti ad un MBA executive di Milano.

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Come fare la giusta scelta e affermarsi nel lavoro

Che si tratti di scegliere la migliore tra le offerte di lavoro o che si tratti di scegliere un Executive Master si torna a lavoro rigenerati da un giusto periodo di riposo. Ma i nuovi obiettivi per questo inverno sono già scolpiti nella mente di ciascuno e tutti sono pronti a raggiungerli carichi di nuove energie. E per ricercare le migliori opportunità gli strumenti che puoi trovare sono diversi e on-line ci sono le migliori risorse che ti supportano nella ricerca delle opportunità più allettanti.

Uno dei punti di riferimento on-line più indiscussi è TalentManager.com, un’ottima risorsa se sei in cerca di un nuovo lavoro oppure se vuoi confrontare tutte le migliori offerte formative presenti in Italia. Potrai navigare con facilità nel sito e ricercare tra le migliori offerte di lavoro, iscriverti nell’area riservata, caricare il tuo CV e gestire le candidature.

Se invece sei alla ricerca di un Master (sia Full-time che Executive) puoi consultare le schede delle business school che organizzano i corsi e di visionare i dettagli dell’offerta formativa. E se sei ancora indeciso iscriviti alle Newsletter e ai FEED RSS e attiva i Job Alert che ti mette a disposizione TalentManager.com in questo modo potrai essere aggiornato tempestivamente ed essere il primo a sapere le novità del tuo settore di competenza.
TalentManager.com si candida ad essere il miglior supporto nella ricerca e nella scelta delle migliori opportunità di carriera per chi punta ad una carriera di successo e non ad una carriera qualsiasi. Cosa aspetti? Clicca subito!

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Offerte di lavoro dopo i 40 anni: cercare un nuovo lavoro o puntare sulla formazione?

Come stare al passo con un mondo del lavoro in continua metamorfosi e darsi la possibilità di cambiare impiego a 40 anni, puntando sulla formazione permanente

Cambiare lavoro a 40 anni: un privilegio di pochi o la scelta vincente per cambiare le carte in tavola e rimettersi in gioco? Oggi, un numero crescente di lavoratori si trova a 40 anni a dover fare i conti con offerte di lavoro che richiedono grande flessibilità e per questo, sempre più spesso, l’esperienza acquisita nel corso della propria carriera deve essere riletta in chiave nuova. Diventa strategico fare della ricerca di un altro impiego un valore aggiunto, a patto che sia chiara fin da subito la strategia da seguire.

Le statistiche sul mondo del lavoro parlano di quarantenni che investono energie nella riqualificazione del proprio profilo professionale attraverso, ad esempio, l’executive master, al fine di migliorare le prospettive di carriera e di raggiungere un maggior grado di soddisfazione personale. Ma sono soprattutto quanti si sono trovati, loro malgrado, temporaneamente in situazione di stallo, ad avere capito quanto sia importante non abbandonare la formazione permanente, per poter rientrare tra gli esperti o le cosiddette “alte professionalità” e rispondere in modo sempre più creativo, flessibile ed efficiente alle richieste di un mercato che cambia.

Da questo punto di vista il web 2.0 è lo strumento giusto per trovare le proposte di formazione più qualificanti e più adatte a ciascun profilo. Master post laurea, executive master, corsi alta formazione o MBA (master in business administration) sono tra le più valide risposte volte a incrementare le potenzialità del candidato e a incentivare il suo avanzamento di carriera. Infatti, non rappresentano solo una vera e propria svolta in termini di estensione delle proprie competenze ad ambiti nuovi, ma anche una concreta opportunità di ampliare il panorama lavorativo su cui affacciarsi, tramite l’acquisizione di contatti professionali significativi.

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